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書誌情報

タイトル

コミュニケーションを変えればチームが変わる 3人のマネジャーとの対話から探り出す「メンバーの正解」とは? 

著者名 川村 和義/著
著者名ヨミ カワムラ カズヨシ
出版者 CCCメディアハウス
出版年月 2024.2
内容紹介 マネジメントの悩みのほとんどは、メンバーとのコミュニケーションが原因。メンバーとのコミュニケーションに正解はあるのか? 個性もキャリアも異なる3人のマネジャーと著者の対話から答えを導き出す。


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No. 所蔵館 資料番号 資料種別 請求記号 配架場所 貸出可否 状態 貸出
1 永福0217411958図書一般336.3カ//一般開架 貸出中  ×
2 高円寺0417385937図書一般336.3カ//一般開架 貸出中  ×
3 今川1311689937図書一般336.3カ//一般開架 貸出中  ×

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2024
2024
管理者(経営管理) 経営組織
336.3 336.3

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

タイトルコード 1000011367488
書誌種別 図書
著者名 川村 和義/著
出版者 CCCメディアハウス
出版年月 2024.2
ページ数 231p
大きさ 19cm
ISBN 4-484-22249-3
タイトル コミュニケーションを変えればチームが変わる 3人のマネジャーとの対話から探り出す「メンバーの正解」とは? 
タイトルヨミ コミュニケーション オ カエレバ チーム ガ カワル サンニン ノ マネジャー トノ タイワ カラ サグリダス メンバー ノ セイカイ トワ 
内容紹介 マネジメントの悩みのほとんどは、メンバーとのコミュニケーションが原因。メンバーとのコミュニケーションに正解はあるのか? 個性もキャリアも異なる3人のマネジャーと著者の対話から答えを導き出す。
著者紹介 大阪生まれ。立命館大学経営学部卒業。株式会社オールイズウェル代表取締役社長。著書に「ラーメンを気持ちよく食べていたらトップセールスになれた」など。
件名 管理者(経営管理)
件名 経営組織



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